游客,您好!欢迎来到96909家政服务网络中心.登录|注册会员| 商户登录 |注册商户
最新信息
推荐信息
热门信息
当前位置:首页 > 职场调查 > 超九成90后月薪低 只能啃老
超九成90后月薪低 只能啃老
广东省家政网络中心 2012/11/26 19:15:57
2012年被称为90后入职元年。8月,这些职场新人将领取自己人生的“首薪”,但超过九成的90后职场新人首月便成了“月光族”。

 

2012年被称为90后入职元年。8月,这些职场新人将领取自己人生的“首薪”,但超过九成的90后职场新人首月便成了“月光族”。

    在房价增长趋势明显,物价居高不下,油价连番起伏的今天,无经验的应届生是怎样应对生活成本的增加,又是如何分配生活开销的?记者采访了一些“90后”新丁,看他们是如何规划自己的“钱途”的。

    案例 职场潮人 “花光了再说”

    小赵是个名副其实的“90后”,个性张扬,1990年出生的她自己给自己的标签就是“潮人”、“可爱多”、“大美人”、“自我”、“爱自由爱生活”、“大牌控”。今年从中国传媒大学传播学专业毕业后,6月开始进入一家公司负责企业宣传,试用期3个月,工资2400元。

    当记者问小赵2400元一个月够不够花的时候,小赵反应很强烈:“2400元一个月?购花?开玩笑啊?一个月4000元还差不多。”

    “第一个月拿工资,得请周围的朋友、同事吃一圈吧,建立建立关系,就算我请客吃饭都买团购,差不多1000块钱也没了。当然了,赚了钱,也会买点衣服、化妆品什么的奖励一下自己。太便宜的东西品质不好,常买的牌子的衣服差不多都在500元左右一件,化妆品虽然不买大牌,但我也不会选便宜货,对皮肤不好,差不多开销也要六七百,这都已经超2400元了。亏了我是家在北京,不用租房,老爸老妈初期再给‘赞助’点零花钱,基本才够。”小赵告诉记者,“基本老爸老妈每人‘赞助’1000元吧。”

    虽然小赵“月光”外加“啃老”,却看得很“开”,她认为钱本来就是用来花的,赚了钱在能享受的时候好好享受,赚更多的钱就是为了能创造更好的条件让自己享受生活。刚刚工作,家里给点“补贴”是正常的现象,反正已经从小疼到大了,而且自己现在也不算完全有能力养活自己,以后能赚得多了一定会好好报答他们的。

    悲情新人 “压力比山大”

    小黄是个来自湖南的90后,虽然是个90后出生的人,但却对生活充满了认真负责的态度,想要努力赚钱给家里分担负担,想要努力工作留在大城市发展,将来把家人都接过来,不怕吃苦,也不怕受累,但尽管他十分节省,还是花光了工资,也成了一名月光族。

    “前几天第一次拿到工资的时候真的很开心,自己终于有赚钱能力了,但还是入不敷出,现在手里已经没钱了,压力太大了。”

    小黄一直认为北京的发展空间比较大,所以毕业后自己执意要来北京工作,“我是普通的业务员,试用期工资2000元,转正以后2500元,对于我们这种应届生来说勉强过得去,但现在生活成本大,2000元就显得少了。如果工资能有3000元以上的话还能慢慢存点钱下来。”

    小黄告诉记者,2000元的工资,房租、水电就花掉了一半。自己平时很节省,做饭尽量都是自己买菜,再回到公寓自己做,这基本要花掉近500元。交通费方面,每天挤地铁、公交,偶尔遇上赶时间的事还要坐出租车,一个月的交通费就要200元。

    为了节省路费,小黄拿着剩下的钱,去二手市场买了辆电动车,还向同事借了1000块钱供下个月周转。

    “刚开始工作,需要用钱的地方有很多,大到租房,小到厕纸,等下个月,发了工资,可能又是‘全光’,不知道什么时候才能把钱攒下来。”

    普通新丁 “光得不知不觉”

    小杨是一名再普通不过的90后,爱自由,爱个性,爱追新。在北京读大学毕业后回到了老家天津工作,作为一名普通的公司职员,薪资也不算太低,试用期每月2100元,转正后2700元,但小杨拿到了首薪后也月光了,他自己感觉是“光得不知不觉”。

    “上学的时候总感觉工作好,现在才明白工作上的压力和杂七杂八的事。”小杨告诉记者,自己刚进入单位,想要搞好关系,就要请同事、大大小小的领导吃饭,花了不少钱不说,还感觉心里很累。一个月请吃饭大概花了1500元左右,给老妈买了条丝巾花了280元,给老爸买了双皮鞋400元,本来还想给自己买个手机,发现钱都已经花光了,买手机计划就留在下个月。

    “估计下个月还是月光族,这种状态可能还会持续半年吧,每过一个月,自己的‘欲望清单’上就会多出来好几件想买的东西,发了工资,就想马上买回来,但又怕以后月月光,攒不下来钱。”

    小杨笑笑说,“现在不算啃老,也不算独立,毕竟家里还是管吃管喝的,但我不爱问家里要钱,有了就花,没了就不花,问题就是总存不住钱。”

    分析 物质需求高 “啃老”现象普遍存在

    据凤凰网财经频道出“金九银十职场薪酬大调查”中数据显示,45.32%的人不满意目前薪酬福利;32.82%的人认为应届生(海归)月薪3500-5000元/月合适。

    就职场新丁首薪月光的现象,博思人才网(www.bosshr.com)职场专家认为,这一代个性十足、饱受争议的90职场人是伴随经济快速发展、物质条件相对富足的时代而成长起来的,对于职场态度及消费观念与70后、80后有所不同,大多追求时尚消费、攀比心态颇胜。而应届生工资不会太高,在无法满足物质需求时,便成为心安理得的啃老族的现象普遍存在。

    作为一名从校园走进工作岗位的职场人,其理财观念、消费观念是否成熟也是心态是否成熟的标志,职场新人要学会独立工作、独立生活,在物质条件相对收紧的情况下,才能激发上进心,成为合格的优秀的独立的成熟的职场人。

合作伙伴